Uw strategische partner in HR zaken

Senior Recruiter

Senior Recruiter

Kom jij ons team versterken als Senior Recruiter (intern)
32-40 uur per week

Wat is je rol?
Als Senior Recruiter ben je verantwoordelijk voor ons label Recruitment. Je denkt mee met de directie over de doelstellingen, visie en te volgen strategie. Je houdt je bezig met alle aspecten binnen ons label, van het voeren van intakegesprekken, klantbezoek en collegiaal samenwerken met de andere labels van Reinders & van Soest. Kortom je opereert op het snijvlak van sales, recruitment en accountmanagement

Wie zoeken wij?
• HBO werk- en denkniveau
• Ervaring als Recruiter (3-5 jaar)
• Een commerciële drive; je schroomt niet om langs te gaan bij bedrijven
• Je bent in staat om een netwerk op te bouwen
• In bezit van rijbewijs b
• Ervaring met Carerix is een pré
• Een positieve instelling, ondernemend en je bent resultaatgericht

Wat bieden wij?
• Marktconform salaris
• 26 vakantiedagen
• Flexibele werktijden en dagen
• Vitaliteitsprogramma
• Initiatief wordt gewaardeerd
• Bonus regeling


Wie zijn wij?
Reinders & van Soest is een full service organisatie, met passievolle medewerkers, verdeeld over de labels HRM, Mobiliteit, Mediation en Recruitment. Ons doel is de opdrachtgevers op pro actieve wijze te ontzorgen, verwachtingen te overtreffen en samen met de opdrachtgevers groei te realiseren met als hoofddoel het waarborgen van de continuïteit van de organisaties.

Meer informatie?
Herken jij jezelf in het profiel? Stuur dan jouw cv en eventueel een korte motivatie via sollicitatie@reindersenvansoest.nl. Zet er duidelijk bij op welke functie jij reageert. Heb je nog aanvullende vragen over de functie, bel dan naar Beau Berkhuijsen via 0174 – 62 12 97 of 06-23443955.

 

Op de hoogte blijven?

Meld u aan voor onze nieuwsbrief